Zespoły zarządzające i ds. partnerów współpracują ze sobą, aby tworzyć i dostarczać ekscytujące doświadczenia zakupowe naszym klientom poszukującym wyjątkowej jakości.
Zobacz, dokąd zaprowadzi Cię Twoja kariera.
Wyświetl przykład ścieżki kariery
CZYM SIĘ ZAJMUJEMY
NASZE ZESPOŁY
ZARZĄDZANIE SPRZEDAŻĄ DETALICZNĄ
Zmotywowani możliwością wywarcia wpływu dzięki naszemu wkładowi, nasze pełne pasji zespoły kierownicze są odpowiedzialne za merchandising, operacje, obsługę klienta i zasoby ludzkie w naszych sklepach.
Korzystając ze złożonych modeli sklepów i ducha przedsiębiorczości, nasi menedżerowie opracowują kreatywne plany zwiększenia sprzedaży w sklepie.
Jako liderzy ludzi rekrutujemy, mentorujemy, szkolimy, rozwijamy i zarządzamy dużym zespołem współpracowników i asystentów menedżerów.
Role obejmują dyrektora generalnego, asystenta kierownika sklepu, kierownika sprzedaży detalicznej, menedżera wielu jednostek, asystenta kierownika operacyjnego i asystenta kierownika towarów.
PRACOWNICY HANDLU DETALICZNEGO
Kim są nasi partnerzy handlowi? Są pracownikami, który angażują się w relacje z klientami. Ożywiamy nasz biznes, zapewniając fantastyczne zakupy.
Entuzjastycznie współpracujemy z naszymi klientami, jednocześnie promując nasze programy kredytowe i lojalnościowe.
Jako pozytywni gracze zespołowi wspieramy i uczestniczymy w celach i programach sklepów.
Różne stanowiska obejmują pracownika w pełnym i niepełnym wymiarze godzin, osobę odpowiedzialną za otwieranie i zamykanie sklepy, pracownika sezonowego i pracownika ds. towarów.
slide 1 of 1
Hear from Phenom people
“The world has a lot to offer, and it's not about how much you take and grow; it's about how much you give back.”
Jack Wolts, Program Manager
Ipsum
Browse program jobs
Jesteśmy pełnymi pasji, zorientowanymi na klienta członkami zespołu z różnymi doświadczeniami i różnym pochodzeniem kulturowym, którzy rozwijają się razem we wspierającej, zorientowanej na ludzi kulturze opartej na zaufaniu, współpracy i społeczności.
Zainteresowanie rozwojem kariery w handlu detalicznym
Samodzielność, ale i praca zespołowa
Inspiracja płynąca z różnych obowiązków
Kreatywność i poczucie własności
Odpowiednie umiejętności
Łatwość komunikacji
OD NASZEGO ZESPOŁU
Dla Connie nasze środowisko sklepowe otworzyło drzwi do rozwoju osobistego i zawodowego. Motywowanie członków zespołu i otrzymywanie jasnych informacji zwrotnych może pomóc Ci osiągnąć nowe wyżyny.
Braulio mentoruje zespół ludzi z wielu różnych środowisk kulturowych i prowadzi grupę zawodową. W TJX różnorodność nie jest czymś, co zaznaczamy na liście kontrolnej. To coś, co świętujemy na wiele sposobów!
Suzanne mówi, że dołączenie do rodziny TJX było jedną z najlepszych decyzji, jakie kiedykolwiek podjęła - wsparcie, pasja i społeczność nie przypominają żadnej z tych, z którymi dotychczas się spotkała. Każdy dzień jest na swój sposób inspirujący, a ona jest bardzo dumna z bycia częścią TJX.
