Les équipes de direction et d’associés collaborent pour proposer à notre clientèle avide de trésors une expérience de magasinage qui met l’accent sur le plaisir de faire des trouvailles.
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NOTRE ACTIVITÉ
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NOS ÉQUIPES
DIRECTION DE MAGASIN
Nos équipes de direction sont passionnées et motivées par l’impact de leur contribution dans les champs de responsabilité suivants dans nos magasins : présentation de la marchandise, exploitation, service à la clientèle et ressources humaines.
En mettant leur esprit d’entreprise au profit de modèles de vente complexes, nos directeurs élaborent des plans novateurs de croissance des ventes en magasin.
Le rôle des leaders de personnes est de recruter, encadrer, former, perfectionner et gérer une grande équipe d’Associés et de directeurs adjoints.
Parmi les postes figurent ceux de directeur général, directeur adjoint de magasin, directeur de la vente au détail, directeur d’unités multiples, directeur adjoint de l’exploitation et directeur adjoint, Marchandises.
ASSOCIÉS PRÉPOSÉS AUX VENTES
Quel est le rôle de nos Associés préposés aux ventes? Leur rôle, c’est de s’impliquer auprès de nos clients. Nous donnons vie à notre entreprise en offrant des expériences fantastiques de magasinage.
Nous interagissons avec nos clients avec enthousiasme, tout en faisant la promotion de nos programmes de fidélisation et de crédit.
En tant que membres d’une équipe à l’attitude positive, nous apportons un appui et contribuons à la réalisation d’objectifs et de programmes axés sur les magasins.
Parmi les postes figurent ceux d’Associé à temps plein et à temps partiel, de détenteur des clés, d’employé saisonnier et d’Associé affecté aux marchandises.
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Hear from Phenom people
“The world has a lot to offer, and it's not about how much you take and grow; it's about how much you give back.”
Jack Wolts, Program Manager
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Nous sommes des coéquipiers passionnés au service des clients, aux expériences variées et issus d’horizons culturels divers. Nous nous épanouissons ensemble dans le cadre d’une culture de coopération qui donne la priorité aux personnes et qui repose sur la confiance, la collaboration et la communauté.
Intérêt de faire carrière dans la vente au détail
Autonomie et coopération
Variété de tâches à accomplir chaque jour Créativité et sentiment d’appartenance
Compétences pertinentes
Talent naturel pour la communication
CE QU’EN DIT NOTRE ÉQUIPE
CE QU’EN DIT NOTRE ÉQUIPE
L’environnement de notre magasin a permis à Connie de croître autant sur le plan personnel que professionnel. La motivation de vos collègues et la rétroaction claire peuvent vous aider à atteindre de nouveaux sommets.
Braulio supervise une équipe où les membres proviennent de divers horizons culturels et dirige un groupe professionnel. Chez TJX, la diversité n’est pas qu’un élément à cocher sur une liste. C’est plutôt quelque chose que nous célébrons, et de bien des façons!
Suzanne affirme que se joindre à la grande famille de TJX est une des meilleures décisions qu’elle a prises de sa vie car l’appui, la passion et la communauté sont une source d’inspiration quotidienne pour elle. Elle est fière de faire partie de TJX.
